« Quand je suis prêt à take a chance on me, de faire ce qu'il fallait, de remercier ceux qui m'ont aidé sur le chemin et n'oubliez pas de me pat sur le dos, une fois que l'objectif a été atteint, je suis satisfait » – Heidi Richards
En 1979, Harvard Business School a fait une étude de ses diplômés MBA. Ils ont interrogé les diplômés et leur a demandé si ils avaient écrit clairement les objectifs des plans pour leur carrière lorsqu'ils ont quitté l'école. Seulement 3 % avait écrit clairement des objectifs avec les plans. 13 % avaient des buts, mais ils n'étaient pas écrites et n'avaient pas nécessairement un plan. 84 % n'avaient aucun but du tout. Dix ans plus tard, Harvard suivi des entrevues avec les résultats suivants : les 13 % qui avaient des objectifs ont été gagner en moyenne deux fois plus que ceux avec aucun but du tout. La partie plus instructive, c'était que le 3 % qui avait écrit les objectifs ont été gagner en moyenne dix fois plus aux autres 97 % mis ensemble !
Fixer des objectifs peut être difficile pour beaucoup. Cependant, comme dans le cas de l'exemple ci-dessus établissant des objectifs est essentiel à la réalisation de ce que vous voulez de la vie. Vous êtes bien à la définition et la réalisation des objectifs dépend de plusieurs facteurs. Certains des facteurs étant, comment le mal que vous souhaitez atteindre un objectif. Vous êtes comment passionné pour le résultat ? Combien vous êtes prêts à risque afin d'atteindre vos objectifs. ™ le système de gestion de la productivité est un processus que j'ai utilisé au cours des années pour définir et atteindre presque chaque objectif que j'ai jamais voulu faire. Une fois que vous avez réussi, vous devenez motivés et les chances de succès augmentent considérablement. C'est la première partie d'une série de trois articles sur la définition et la réalisation des objectifs.
Qu'avez-vous déjà fait ? Dressez une liste de ces objectifs, que vous avez déjà accompli. Peu importe comment petit ou insignifiant ils peut sembler, mettre vos réalisations en écriture vous motivera. Cet exercice sera « carburant du feu » pour accomplir le plus de buts. Une fois que vous avez écrit des objectifs qui vous avez déjà accompli, vous serez plus apte à continuer le voyage à la réalisation de vos objectifs. Établir et atteindre les objectifs sont une des parties plus satisfaisantes de natures mortes. Il aide à construire la confiance, l'assurance auto et force de caractère.
Fixer des objectifs peut être difficile pour beaucoup. Cependant, comme dans le cas de l'exemple ci-dessus établissant des objectifs est essentiel à la réalisation de ce que vous voulez de la vie. Vous êtes bien à la définition et la réalisation des objectifs dépend de plusieurs facteurs. Un d'eux étant, comment le mal que vous souhaitez atteindre un objectif. Vous êtes comment passionné pour le résultat ? Combien vous êtes prêts à risque afin d'atteindre vos objectifs. Le système de gestion de la productivité est un processus j'ai utilisé au cours des années pour définir et atteindre des objectifs. Une fois que vous avez réussi, vous devenez motivés et les chances de succès augmentent considérablement. C'est la première partie d'une série de trois articles sur la définition et la réalisation des objectifs.
Demandez-vous pourquoi vous voulez atteindre un objectif particulier. Chacun de nous a des désirs dans la vie ; ils peuvent être de nature personnelle ou professionnelle. C'est à nous, comme des individus pour atteindre ces objectifs, mais tout d'abord, nous devons savoir ce que c'est que nous voulons accomplir et peut-être plus important encore, pourquoi ? Pourquoi voulez-vous atteindre un certain objectif ? Sachant que la réponse vous aidera à cristalliser les avantages et la valeur pour vous comme une personne, pour vraiment obtenir derrière l'objectif. Vous vous souvenez quand vous étiez enfant et vous a demandé de faire quelque chose ? La première question, que vous avez probablement demandé était « Pourquoi? » Et dans de nombreux cas, vous ont donné une réponse vague (« parce que j'ai dit ») ou vous n'ont pas eu une réponse à tout. Les êtres humains par nature cherchent des réponses. Connaître la réponse à la « pourquoi » d'une certaine manière rend plus digne du faire.
Vous devez avoir une compréhension claire de ce que vous pouvez et ne pouvez pas modifier. Par exemple, si vous êtes court et souhaitez ajouter 6 pouces à votre réputation, vous pourriez changer cela sur vous-même avec des talons hauts ou des ascenseurs sur vos chaussures, mais changement permanent n'est pas (encore) possible. Toutefois, si vous souhaitez obtenir un diplôme ou d'apprendre un nouveau métier, une fois que vous connaissez les étapes et travailler vers le but, c'est très possible que vous obtiendrez votre objectif.
Objectifs écrits sont les engagements que vous faites à vous-même. Objectifs devraient être écrits au présent affirmatif. Ils devraient être bien définis, clair et écrit dans autant de détails que possible. Quand écrire vos objectifs, la liste des obstacles possibles à la réalisation de vos objectifs ainsi que des solutions à ces obstacles. Écrivez ce que vous devrez risque/sacrifice afin d'atteindre votre objectif. Écrivez ce que vous appuyez, vous inspirer pour réussir motivera. Faire une liste de ressources disponibles pour vous et les ressources, qu'il se peut que vous deviez réaliser votre objectif. Liste des membres qui pourraient vous aider dans votre objectif de planification et établissement de voyage. Et assurez-vous que vous savez exactement comment vous va célébrer votre succès une fois votre objectif a été atteint.
Afin d'atteindre vos objectifs, vous devez avoir l'autodiscipline, focus et un désir brûlant de réussir - de faire ce qu'il faut pour faire un travail. Vous devez être disposé à assumer la responsabilité de vos actes et à admettre lorsque vous avez fait une erreur. Vous devez être flexible et prêt à changer votre ligne de conduite lorsque cela est nécessaire. Vos objectifs doivent être précis et réaliste. Ils devraient être difficile encore réalisable. Si vous définissez vos attentes trop élevées, vous devenir frustré et probablement quitter. Vos objectifs doivent être mesurables. Si vous voulez écrire un livre, vous devez choisir jusqu'à un stylo et l'écriture, à la demande spécifiquement fois. N'oubliez pas que c'est ceux bien pensé, écrit des plans qui permettront d'atteindre finalement les résultats plus prévisibles avec le plus haut degré de succès.
L'article est basé sur le PMS – système de gestion de la productivité ™, un système qui a été conçu pour vous aider à définir et à atteindre les buts de votre vie. Lorsque vous rejoignez l'Association des femmes ECommerce, International, vous obtenez le système complet, y compris la planification d'objectif ™ PMS/GPS et création graphique - fondées sur les étapes mentionnés dans cet article. Aller à www.wecai.org – adhésion de base est gratuit.
© 2005 - Heidi Richards
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